摘要: 　　按照合同期限的不同劳动合同分为：有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限的劳动合同。 　　有固定期限的劳动合同，又称定期劳动合同。是劳动合同双方当事人明确约定合同有效的起[阅读全文]

摘要: 　　劳动合同，是劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的书面协议。我国劳动法明确规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。这表明劳动合同是确立劳动关系的普遍性法律形式。劳动合同除[阅读全文]

摘要: 　　最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三) 　　(2010年7月12日最高人民法院审判委员会第1489次会议通过) 　　为正确审理劳动争议案件，根据《中[阅读全文]

摘要: 　　最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)(法释〔2006〕6号) 　　中华人民共和国最高人民法院公告 　　《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若[阅读全文]

摘要: 　　最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 　　(2001年3月22日最高人民法院审判委员会第1165次会议通过　法释〔2001〕14号) 　　为正确审理劳动[阅读全文]